L’acquisition d’acquis donne à un membre du régime la propriété des cotisations DPSP de l’employeur. Un DPSP peut avoir une période d’acquisition maximale de deux ans à compter de la date d’inscription au régime. Si un employé met fin à son emploi avant d’acquérir le régime, la valeur du compte sera confisquée et retournée à l’employeur, et la marge de contribution REER du membre sera rétablie. Un employeur peut passer outre l’acquisition d’acquis dans des circonstances particulières, comme la retraite ou la résiliation volontaire.